Les llicències i els permisos
es consideren interrupcions del contracte de treball d’escassa durada que no
extingeixen la relació laboral. Aquestes absències poden ser retribuïdes o no
retribuïdes. Les llicències retribuïdes són autoritzacions per faltar a la
feina, durant el temps i per les raons previstes, mantenint el dret a la
remuneració.
-El
que recull l’Estatut dels Treballadors és norma mínima de dret laboral per a
tots els treballadors i treballadores.
-El
que recull un conveni ha de ser igual o millor que la norma.
-El
treballador/a té dret a l’opció més avantatjosa.